In het kader van de strijd tegen de economische crisis ten gevolge van de COVID-19-pandemie heeft de regering onlangs aangekondigd dat er weldra twee fiscale maatregelen aangenomen worden om ondernemingen te ondersteunen die hun activiteiten moesten terugschroeven of staken....

Een correct opgesteld contract is een vademecum op maat voor uw klanten, leveranciers en partners. Want ze vinden er het antwoord op al hun vragen. Hoe optimaliseert u uw contract om elk mogelijk risico te vermijden?

Een onderneming starten is vandaag de dag niet meer echt een uitdaging. Maar volhouden, dat wel! Geen eenvoudige opdracht. Vooral omdat er niet echt een mirakelrecept bestaat… Maar gelukkig bestaan er wel tips om jouw kansen op slagen te verhogen! Je goed laten omringen bijv...

Zijn materiële beloningen goed of slecht voor de motivatie en de productiviteit? Welke beloningen geeft u best? Hoeveel geeft u er? En hoe vaak? Geeft u een beloning best op basis van het al dan niet behalen van vooropgestelde resultaten, of werkt u beter met een jaarlijkse ...

Sinds 1 januari 2022 is btw-vrijstelling voor medische verzorging grondig gewijzigd. Voortaan kunnen meer (para)medische beroepsbeoefenaars profiteren van een btw-vrijstelling. Maar enkel voor ingrepen of behandelingen met een therapeutisch doel. Maar wat verstaat men hier p...

Veranderen van sociaal secretariaat of niet? Dat is geen gemakkelijke beslissing. Met deze snelle check kom je er achter of jouw sociaal secretariaat de dagelijkse behoeften van je bedrijf nog vervult.

Wil je een procedure voor de vaststelling van de definitieve ongeschiktheid voor jezelf starten? Deze procedure maakt het mogelijk om na te gaan of het voor jou definitief onmogelijk is om het overeengekomen werk uit te voeren. Op deze pagina vind je de nodige formulieren ev...

Thuiswerk helpt veel medewerkers om werk en privé te combineren. Maar vaak thuiswerken brengt uitdagingen op het gebied van ergonomie met zich mee. Ook de verbondenheid met het bedrijf boet er soms bij in. Gelukkig zorg je met een doordacht welzijnsbeleid ervoor dat je medew...