Het uitzendkantoor is de werkgever van de uitzendkracht. Het bedrijf dat de uitzendkracht inzet, wordt de gebruiker genoemd. Het uitzendkantoor en de gebruiker hebben een aantal verplichtingen.

De regels inzake de bedrijfsvoorheffing zijn verschillend al naar gelang de hoogte van het loon.

Tewerkstelling van een student

Dit is de belangrijkste wettelijke referentie.

Een werkuitkering wordt toegekend gedurende een periode van 30 maanden.

Wanneer een werknemer voor het eerst wordt aangegeven als huispersoneel, kan de werkgever een korting op zijn patronale basisbijdragen genieten.

Sociaalrechtelijke bedragen voor de personen die met een overeenkomst voor een beroepsinlevingsstage werken.

Afhankelijk van de bereikte anciënniteit, mag de premie niet meer bedragen dan één of twee maal het bruto maandloon van de werknemer.