Past deze uitdaging bij jouw talent?
Als HR Comp & Ben Officer neem je verantwoordelijkheid binnen de dagelijkse HR‑administratie en zorg je voor een correcte en tijdige verwerking van personeelsgegevens. Je werkt binnen een breed HR‑domein: van contractopmaak en tijdsregistratie tot payrollverwerking en wagenparkbeheer.
Je beschikt over ervaring in minstens één van deze domeinen (payroll, personeelsadministratie of wagenparkbeheer) en staat klaar om je expertise verder uit te bouwen. We ondersteunen je in het verdiepen of uitbreiden van jouw rol richting een allround Comp & Ben‑functie, waarbij je één of meerdere domeinen mee vormgeeft.
Samen met je collega’s sta je garant voor een efficiënte, klantgerichte HR‑service. Je verwerkt nauwkeurig, denkt mee over oplossingen en volgt dossiers zelfstandig op. Zo bouw je een breed zicht op de volledige HR Comp & Ben‑werking op draag je actief bij aan de optimalisatie van onze processen.
Jouw verantwoordelijkheden:
Je fungeert als HR Comp & Ben‑aanspreekpunt voor medewerkers en bouwt een professionele en betrouwbare samenwerking met hen op.
Je beantwoordt sociaaljuridische vragen op een heldere, correcte en klantgerichte manier.
Je beheert personeelsdossiers en HR‑administratie (arbeidsovereenkomsten, sociale documenten en attesten, vakantierechten, tijdsregistratie …) en zorgt dat gegevens accuraat en actueel blijven.
Je neemt verantwoordelijkheid binnen payrolltaken, Comp & Ben‑beheer en operationeel wagenparkbeheer, waarbij je in één of meerdere domeinen reeds aantoonbare ervaring hebt of verder wil verdiepen.
Je detecteert optimalisatie‑mogelijkheden en neemt initiatief om verbeteringen voor te stellen en te implementeren.
Jouw profiel:
Je bent servicegericht, luistert actief naar vragen van medewerkers en communiceert helder en professioneel.
Je streeft steeds naar een passende oplossing voor je interne klanten.
Je werkt enthousiast, innovatief en constructief‑kritisch mee aan verbeteringen van onze dienstverlening en processen.
Je beschikt over sterke analytische en administratieve vaardigheden en een uitstekend cijfermatig inzicht. Je werkt nauwkeurig, detecteert snel fouten en gaat efficiënt om met data en berekeningen.
Je bent stressbestendig, flexibel en kan goed prioriteiten stellen, waardoor deadlines vlot gerespecteerd worden. Je behoudt overzicht over je eigen taken én de teamdoelstellingen.
Je hebt een duidelijke affiniteit met personeelsbeheer en payroll en hebt hierin reeds ervaring opgedaan.
Je bent leergierig en digitaal vaardig, en je wil zowel bijdragen aan onze groei als aan je eigen professionele ontwikkeling.
Je bent een teamplayer die graag samenwerkt, meedenkt en inspringt waar nodig.
Je beheerst MS Office. Voor Excel beschik je over een goede basis of heb je het talent om snel bij te leren. Kennis van Workday of Syncore is een plus.
Je bent Nederlandstalig en hebt een goede professionele kennis van het Frans. En dit zowel gesproken als geschreven.
In combinatie met thuiswerk, ben je flexibel om je minstens éénmaal per week en volgens nood van de dienst te verplaatsen naar ons kantoor in Gent.
