Past deze uitdaging bij jouw talent?
Als Payroll & Compensation Officer ben je in eerste instantie verantwoordelijk voor een correcte en kwalitatieve payrollverwerking. Vanuit die verantwoordelijkheid krijg je een breed inzicht in de volledige medewerkercyclus en bouw je mee aan een geïntegreerde Compensation & Benefits dienstverlening.
Je kijkt verder dan de loonverwerking alleen en bent intrinsiek geïnteresseerd in de volledige Compensation & Benefits scope.
Samen met je collega's werk je aan een efficiënte, klantgerichte en toekomstgerichte Comp & Ben dienstverlening voor de medewerkers van Securex, waarbij je processen kritisch evalueert en actief meewerkt aan verbeteringen.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je fungeert als Payroll & Compensation aanspreekpunt voor medewerkers en bouwt een professionele en betrouwbare samenwerking met hen op.
- Je beantwoordt sociaaljuridische vragen op een heldere, correcte en klantgerichte manier.
- Je beheert personeelsdossiers en Comp & Ben-administratie (arbeidsovereenkomsten, sociale documenten en attesten, vakantierechten, tijdsregistratie …) en zorgt dat gegevens accuraat en actueel blijven.
- Je neemt verantwoordelijkheid binnen payroll, compensation & benefits, personeelsadministratie en fleetbeheer en draagt actief bij aan een kwalitatieve en geïntegreerde dienstverlening voor onze medewerkers.
- Je detecteert optimalisatie‑mogelijkheden en neemt initiatief om verbeteringen voor te stellen en te implementeren.
Jouw profiel
- Je bent servicegericht, luistert actief naar vragen van medewerkers en communiceert helder en professioneel.
- Je streeft steeds naar een passende oplossing voor je interne klanten.
- Je werkt enthousiast, innovatief en constructief‑kritisch mee aan verbeteringen van onze dienstverlening en processen.
- Je beschikt over sterke analytische en administratieve vaardigheden en een uitstekend cijfermatig inzicht. Je werkt nauwkeurig, detecteert snel fouten en gaat efficiënt om met data en berekeningen.
- Je bent stressbestendig, flexibel en kan goed prioriteiten stellen, waardoor deadlines vlot gerespecteerd worden. Je behoudt overzicht over je eigen taken én de teamdoelstellingen.
- Je hebt ervaring in payroll en een sterke interesse in de bredere Compensation & Benefits materie waaronder personeelsadministratie, sociale wetgeving en mobiliteit.
- Je vindt het boeiend om verschillende Compensation & Benefits domeinen te combineren en schakelt vlot tussen deze domeinen.
- Je bent leergierig en digitaal vaardig, en je wil zowel bijdragen aan onze groei als aan je eigen professionele ontwikkeling.
- Je bent een teamplayer die graag samenwerkt, meedenkt en inspringt waar nodig.
- Je beheerst MS Office. Voor Excel beschik je over een goede basis of heb je het talent om snel bij te leren. Kennis van Workday of Syntegro is een plus.
- Je bent Nederlandstalig en hebt een goede professionele kennis van het Frans. En dit zowel gesproken als geschreven.
- In combinatie met thuiswerk, ben je flexibel om je minstens éénmaal per week en volgens nood van de dienst te verplaatsen naar ons kantoor in Gent.
