Hierna geven we een overzicht van de verplichtingen van de werkgever.

De werknemer moet kunnen genieten van een rust van 35 opeenvolgende uren op week basis.

De werkgever die de reglementering niet naleeft kan gesanctioneerd worden.

De deeltijdse arbeidsovereenkomst moet voor iedere werknemer individueel, schriftelijk en vóór of op het ogenblik van de aanvang van de deeltijdse prestaties gesloten worden.

De overeenkomst beroepsinlevingsstage moet een opleidingsplan bevatten dat tussen de partijen overeengekomen is en dat de VDAB goedgekeurd heeft.

De opleidingsovereenkomsten bieden aan een jongere die nog aan de deeltijdse leerplicht onderworpen is, de mogelijkheid om een beroep te leren door een theoretische opleiding, gevolgd in een onderwijs- of opleidingsinstelling, te koppelen aan een praktische opleiding in een ...

Er moet een onderscheid gemaakt tussen de jongeren die minder dan 19 jaar oud zijn en zij die ouder dan 18 jaar zijn.

De inlichtingen hieronder worden jou louter ter informatie verstrekt. De verschillende berekeningen zullen immers door de RSZ worden uitgevoerd, op basis van de gegevens uit de Dimona en de DmfA.