Arbeidsongeschiktheid is de onmogelijkheid voor de werknemer om het contractueel overeengekomen werk te verrichten.

Werkgevers kunnen het loon van hun jonge werknemers zonder werkervaring onder bepaalde voorwaarden verminderen.

De bezoldigingen van de bedrijfsleiders moeten in principe aangegeven worden op een fiche 281.20.

Een werknemer die binnen een zelfde TBE van juridische entiteit verandert, sluit een nieuw contract met een nieuwe werkgever.

Het verblijfsbeding of woonplaatsbeding is het beding waarin de werknemer er zich toe verbindt in een welbepaalde geografische zone te wonen.

Het beding van conventionele anciënniteit verschaft de werknemer een anciënniteit die in zijn voordeel afwijkt van zijn werkelijke anciënniteit in de onderneming.

Om de terugbetaling van de opleidingskosten te kunnen verkrijgen, dienen werkgever en werknemer een scholingsbeding op te stellen waarin het principe van de terugbetaling en de modaliteiten ervan opgenomen worden.

Een concurrentiebeding kan ook na de beëindiging van de arbeidsovereenkomst gesloten worden.