De werkgever die onterechte inhoudingen doet op het loon van zijn werknemer, stelt zich bloot aan sancties. Voor een overzicht van de toepasselijke sancties verwijzen we u naar het trefwoord “Loon en andere voordelen” in de rubriek "Sociale inspectie en sociaal strafrecht federaal" onder het thema "Verplichtingen als werkgever".
Alle artikelen over Loonbeslag en loonoverdracht