Inloggen
Service & Contact Securex.be
Inloggen
Ziekte en ongeval
  • Gewaarborgd loon

Verbreking van de arbeidsovereenkomst en arbeidsongeschiktheid

Mag men de arbeidsovereenkomst verbreken tijdens een periode van arbeidsongeschiktheid?

Laatst bijgewerkt op 23 januari 2026

Deze vraag wordt uitgebreid besproken in de fiches betreffende de verbreking die u terugvindt in de rubriek "Ontslag en beëindiging van de arbeidsovereenkomst".

Op deze pagina
    Alle artikelen over Gewaarborgd loon

    Lees eerst even dit…

    Lees meer

    Heeft een arbeider recht op gewaarborgd loon?

    Lees meer

    Heeft een bediende recht op gewaarborgd loon?

    Lees meer

    Wanneer vangt de periode van gewaarborgd loon aan?

    Lees meer

    Wanneer is er sprake van herval?

    Lees meer

    Wat gebeurt er in geval van één enkel herval?

    Lees meer

    Wat gebeurt er in geval van meerdere keren herval?

    Lees meer

    Wat is een poging om het werk te hervatten?

    Lees meer

    Tijdelijke hervatting van een aangepast of ander werk

    Lees meer

    Arbeidsongeschiktheid tijdens het moederschapsverlof

    Lees meer

    Arbeidsongeschiktheid tijdens de jaarlijkse vakantie

    Lees meer

    Ziekte volgend op een arbeidsongeval

    Lees meer

    Wat gebeurt er met het gewaarborgd loon in geval van inhaalrust toegekend in het kader van de arbeidstijdvermindering?

    Lees meer

    Wat gebeurt er in geval van tijdelijke werkloosheid?

    Lees meer

    Wanneer heeft de werknemer geen recht op gewaarborgd loon?

    Lees meer

    Verbreking van de arbeidsovereenkomst en arbeidsongeschiktheid

    Lees meer

    Wettelijke referenties

    Lees meer