Dit zijn de belangrijkste wettelijke referenties.
Hieronder worden de bijzondere sancties beschreven.
Hoe wordt het geboorteverlof bezoldigd? Welke procedure moet de werknemer volgen om van het geboorteverlof te kunnen genieten?
Het ziekenfonds komt tussen vanaf de vierde dag van het adoptieverlof voor zover de werknemer aan de verzekerbaarheidsvoorwaarden voldoet en de vereiste formaliteiten naleeft.
De werkneemster geniet een ontslagbescherming.
De werknemer die pleegzorgverlof wenst op te nemen, moet de werkgever hiervan ten minste 2 weken op voorhand verwittigen.
De werkgever die de reglementering niet naleeft kan gesanctioneerd worden.
Wanneer een uitzendkracht het slachtoffer is van een arbeidsongeval, moeten zowel de gebruiker als het uitzendkantoor actie ondernemen.
