Ja. Je moet de bij cao ingevoerde voordelen dus toekennen van verenigingswerkers.
De codex over welzijn op het werk bepaalt voor welke categorieën werknemers de bepalingen inzake jongeren op het werk van toepassing zijn.
Om de gezondheid en de veiligheid van jonge werknemers te garanderen, moet de werkgever een specifieke risicoanalyse uitvoeren voordat de jongere begint.
Op 1 januari 2018 werd de fiscale vrijstelling voor ploegenarbeid uitgebreid naar werken in onroerende staat die in ploegverband op een werf worden uitgevoerd.
Ja, mits aan bepaalde voorwaarden wordt voldaan.
Ja, een werkgever mag buitenlandse sportbeoefenaars in dienst nemen, maar daarbij moet aan bepaalde voorwaarden worden voldaan, die bijvoorbeeld afhangen van hun herkomst (EU/EER of niet-EU/EER)
In principe is de terbeschikkingstelling van personeel verboden. Onder bepaalde voorwaarden kan dit wel worden toegestaan.
