Les cadeaux exonérés d'impôt ne doivent pas être mentionnés sur les fiches fiscales 281 des bénéficiaires.

Les journées incomplètes, les jours de repos compensatoire et autres jours non autorisés.

Les travailleurs mis en chômage temporaire sont en principe dispensés de stage d'attente.

Le choix de porter tel ou tel vêtement relève clairement de la vie privée du travailleur.

Le plan doit contenir des mesures adaptées à la situation de l’entreprise et visant à conserver ou augmenter l’emploi des travailleurs âgés de 45 ans et plus au sein de celle-ci.

Oui. Une entreprise peut octroyer des titres-repas aussi bien à ses travailleurs qu’à ses dirigeants d’entreprise indépendants.

Cette question a fait couler beaucoup d'encre. Les organisations patronales et les organisations représentatives des travailleurs n'ayant pas pu s'accorder sur la question, l'ONSS a fini par trancher.

Quelles sont les principales références légales ?