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Le gouvernement fédéral envisage de prolonger le régime des heures de relance jusqu’au 31 mars 2026. Cette mesure, encore en cours de procédure législative, permettrait aux employeurs de continuer à recourir à 120 heures supplémentaires volontaires nettes, exonérées de cotisations sociales et d’impôt. Découvrez ce qui est prévu dans cet article.

Le 18 décembre 2025, les partenaires sociaux de la commission paritaire 200 ont conclu un accord pour la période 2025-2026. Découvrez ici ce qui a été convenu.

À partir de 2026, un jeune de 15 ans encore soumis à l’obligation scolaire à temps plein pourra aussi être occupé dans le cadre d’un contrat de travail étudiant, mais uniquement dans des conditions strictes et pour des « travaux légers ».