Het arbeidspotentieel is de veronderstelde capaciteit van een werknemer die arbeidsongeschikt is om aangepast werk of ander werk uit te voeren, beoordeeld op basis van informatie over zijn gezondheidstoestand en zijn mogelijkheden.
Een persoonlijk assistentiebudget (PAB) is een budget dat het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap (VAPH) aan een persoon met een handicap geeft om assistentie thuis, op school of op het werk te organiseren en te financieren.
De verplichtingen worden hieronder toegelicht.
Om de regels van de vermindering eerste aanwervingen te begrijpen, moet het begrip TBE verduidelijkt worden.
De juridische entiteiten kunnen gelijktijdig bestaan of elkaar opvolgen.
De doelgroepvermindering voor een n-de (tweede, derde, vierde of vijfde) werknemer is enkel van toepassing voor de werkgever die een n-de werknemer in dienst neemt.
Op een aantal overuren per jaar en per werknemer is een fiscaal gunstregime van toepassing voor zowel de werknemer als de werkgever.
De werkgever moet een nominatieve lijst ter beschikking houden van de fiscus.
