Comme chaque année à la même période, l'administration fiscale publie son avis relatif à l'indexation automatique des montants en matière d'impôts sur les revenus. Il s'agit des montants valables pour l'exercice d'imposition 2023 (revenus de 2022).

Suite à la modification du RMMG, les plafonds pour le calcul du bonus à l'emploi ont été adaptés ce 1er avril 2022. Le bonus à l’emploi est une réduction des cotisations personnelles à la sécurité sociale de certains travailleurs.

Grâce aux vacances supplémentaires (ou européennes) en cas de début ou de reprise d’activité, le travailleur qui n'a pas droit à des vacances légales complètes peut désormais quand même bénéficier de 4 semaines des vacances.

La deuxième échéance pour les versements anticipés de 2023 (deuxième trimestre) approche à grands pas. N’oubliez dès lors pas d’effectuer les paiements nécessaires en temps utile. Vous éviterez ainsi les conséquences financières désagréables.

Traitement fiscal du pécule de vacances.

Le montant de la prime dépend de l'activité de votre entreprise et des salaires de vos travailleurs.

Il n'existe pas d'incompatibilité entre la fonction de CPI et celle d'un membre du conseil d'administration, de la ligne hiérarchique ou d'une fonction de cadre.

Voici un tableau récapitulatif.