Le congé pour maladie grave d'un proche est le congé auquel le travailleur peut prétendre lorsqu'il désire assister ou octroyer des soins à un membre du ménage ou de la famille qui souffre d’une maladie grave.

Cette réduction permettait à l’employeur de bénéficier, sous certaines conditions, d’une réduction forfaitaire des cotisations patronales de sécurité sociale de base. Depuis le 1er juillet 2026, il n’est toutefois plus possible d’ouvrir de nouveaux droits, sous réserve de la...

Peuvent ouvrir le droit à la réduction groupe-cible, les travailleurs occupés à temps plein mais également les travailleurs occupés à temps partiel.

Les options sur actions (dites aussi stock options) constituent une méthode originale d'optimalisation des rémunérations et de fidélisation des travailleurs à l'entreprise.

Des obligations spécifiques pour l'employeur occupant des ressortissants de pays tiers sont prévues dans la loi relative à l'occupation de travailleurs étrangers. L'employeur doit notamment vérifier si le ressortissant d'un pays tiers qu'il désire engager a un titre de séjou...

Voici un exemple.

Quelles sont les sanctions prévues ? Quelles sont les principales références légales ?

L'employeur peut accéder au calculateur du FOREM via son espace entreprise.