Hier vindt u de belangrijkste wettelijke referenties omtrent de deeltijdse arbeid.

Eens het opleidingsplan klaar is, moet het nog goedgekeurd worden door de VDAB.

Hieronder wordt toegelicht welke vergoeding de werkgever betaalt.

Sinds 2015 zijn alle leerstelsels van alternerende opleiding geharmoniseerd, wat geleid heeft tot een minimale sokkel van gemeenschappelijke rechten.

Er zijn geen specifieke sancties voorzien.

Dit zijn de belangrijkste wettelijke referenties inzake de (stage)overeenkomst alternerende opleiding.

Er wordt een stageovereenkomst gesloten tussen het ondernemingshoofd en de stagiair.

Wanneer de opleidingsovereenkomst afgelopen is, moet de werkgever met de stagiair een arbeidsovereenkomst sluiten. Hij dient in dat contract de collectieve arbeidsovereenkomsten die in de betrokken sector gelden, na te leven.