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La boîte à outils Securex de l’employeur

Embauchez sans stress grâce à nos guides pratiques

Recruter votre premier salarié est une grande étape, parfois accompagnée de doutes. Grâce à nos outils et conseils concrets, maîtrisez sereinement les clés d’un recrutement réussi pour voir votre entreprise grandir sainement. Passez à l’action dès aujourd’hui avec nos ressources indispensables.
 

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Vous êtes un nouvel employeur ? Securex vous aide à démarrer du bon pied.

Simulateur : évaluez vos coûts salariaux

Estimer les coûts d’une première embauche n’a jamais été aussi simple. Notre simulateur vous offre en moins de 60 secondes une vision claire des dépenses à anticiper, étape par étape, pour calculer rapidement et précisément le salaire de votre futur collaborateur. 

  Comment ça marche ? Cliquez sur « Suivant » ci-dessous ou consultez cette page pratique pour obtenir une estimation rapide. 

Capture d'écran du simulateur de coût salarial pour fournir des informations conviviales à l’utilisateur.

   Le simulateur ne vous demandera que trois étapes simples : 

  1. Indiquer si c’est votre premier, deuxième ou troisième salarié. 
  2. Sélectionner votre secteur d'activité. 
  3. Entrer le salaire brut envisagé pour ce poste — le simulateur indiquera directement le salaire brut minimum pour ce profil. 

   Après quelques clics, vous recevrez un rapport détaillé comprenant : 

  • Une estimation des coûts salariaux par mois et par an. 
  • Les réductions et aides auxquelles vous pourriez avoir droit. 
  • Vos obligations en tant qu’employeur, comme les assurances, cotisations et autres aspects réglementaires en Belgique. 
Faites le calcul


E-book : Le coût d’un premier engagement

Cet e-book décortique pour vous tous les frais d'un premier engagement. Plus qu’une simple évaluation, il vous aide à comprendre et optimiser le package salarial de votre collaborateur. 

Dans ce guide, vous apprendrez à : 

  • Calculer les salaires bruts et à prévoir les coûts salariaux. 
  • Maîtriser les notions de cotisations sociales. 
  • Identifier les aides et incitants pertinents. 
  • Choisir les bons avantages extralégaux pour une politique salariale attractive. 
E-book : Le coût d’un premier engagement

ONSS, charges patronales, aides : découvrez les coûts liés à votre premier salarié et nos astuces pour les optimiser. 


E-book : Le recrutement de A à Z

Engager un collaborateur nécessite de suivre des étapes clés. Ce guide complet et accessible vous accompagne pour respecter chaque étape essentielle : de l’établissement des contrats aux obligations légales comme le règlement de travail, tout y est pour assurer une intégration réussie. 

À travers ce guide pratique, découvrez : 

  • Les économies que vous pouvez réaliser en recrutant maintenant. 
  • Les organismes qui peuvent vous soutenir. 
  • Des conseils pour reconnaître et attirer les talents. 

Bien que destiné aux primo-employeurs, ce guide reste précieux pour tout chef d'entreprise souhaitant optimiser son processus de recrutement. 

E-book : Prêt à engager un premier travailleur

Ce guide pratique vous permettra de tout savoir sur l'embauche de votre premier salarié. Avec cet e-book offert, recrutez intelligemment. 


Tutoriels : posez les bases en 13 minutes

Vous préférez les formats d’apprentissage plus dynamiques ? Rapide et efficace, notre série gratuite de formations vidéo vous guide en 13 minutes dans les étapes de base d’un recrutement réussi.  

La formation gratuite inclut ces cinq tutoriels :

  1. Votre entreprise est-elle prête à engager ?
  2. La recherche de talents
  3. Les coûts salariaux
  4. Engager votre premier travailleur
  5. Nos conseils pour être un bon employeur
Consulter les formations en vidéo : « j'engage pour la première fois »

Une introduction claire au recrutement de personnel en 5 grandes étapes.

Vos premiers pas en tant qu'employeur

Un bon départ grâce à une bonne préparation.