De periode voor de uitbetaling van het dubbel vakantiegeld van je bedienden breekt weer aan. Welke loonelementen deel uitmaken van het variabel loon voor het dubbel vakantiegeld geeft vaak aanleiding tot een debat. In dit artikel beantwoorden we de vraag over welke looneleme...
De wet tot hervorming van de personenbelasting voert verschillende fiscale maatregelen uit het zomerakkoord in. Deze maatregelen zijn gericht op het verhogen van de koopkracht en het versterken van de financiële aantrekkelijkheid van werk. Ontdek de belangrijkste wijzigingen...
Het Sociaal Strafwetboek evolueert in 2026. In april werd de verjaringstermijn voor administratieve geldboeten op tien jaar gebracht. Sinds 1 september kunnen bij een inbreuk op het Sociaal Strafwetboek bovendien nieuwe alternatieve sancties worden opgelegd. Ontdek welke gev...
Laden je werknemers hun elektrische bedrijfswagen thuis op? Je kunt deze kosten terugbetalen zonder een nieuw VAA te genereren. Sinds enkele maanden staat de belastingdienst deze terugbetaling op forfaitaire basis toe. De bedragen hiervan zullen dalen in het vierde kwartaal ...
Ben je van plan om jonge werknemers in dienst te nemen in de maanden oktober, november of december? Goed nieuws: mits naleving van enkele voorwaarden, hoef je voor die maanden geen bedrijfsvoorheffing in te houden op hun loon.
De aangepaste versie van Bijlage III werd in het Belgisch Staatsblad gepubliceerd. Dit document bevat de regels van de bedrijfsvoorheffing die van toepassing zijn vanaf 1 januari 2026. Een algemene verlaging van de bedrijfsvoorheffing met een stijging van de nettolonen tot g...
Voortaan zal ook een 15-jarige die nog voltijds leerplichtig is kunnen werken met een studentenovereenkomst, maar uitsluitend onder strikte voorwaarden en enkel voor ‘lichte arbeid’.
De federale overheid heeft grote veranderingen aangekondigd voor de arbeidsmarkt. Op 1 januari 2026 treden nieuwe regels voor arbeidsongeschikte werknemers in werking. Kom nu meer te weten over deze maatregelen en anticipeer op hun impact op je rechten en plichten.
