Voici les rémunération qui entre en considération.
Les employeurs concernés doivent introduire deux déclarations 274 pour la période au cours de laquelle ils peuvent être dispensés partiellement ou totalement du versement du précompte professionnel.
Ici, vous trouverez plus d'informations concernant le côté pratique d'une déclaration Limosa.
En raison de la nature de leurs activités ou de la durée de leurs prestations en Belgique, les catégories suivantes de travailleurs salariés détachés sont dispensées de déclaration Limosa:
La Convention Collective de Travail (CCT) applicable aux footballeurs rémunérés en Belgique contient des dispositions spécifiques concernant le "droit au travail" des joueurs.
Pouvez-vous engager un étudiant après la fin de ses études ? Vous trouvez ici la réponse à cette question.
En Région bruxelloise, les étudiants ont un droit inconditionnel aux allocations familiales jusqu'au 31 août de l'année où ils atteignent l'âge de 18 ans.
En Communauté germanophone, les étudiants ont un droit inconditionnel aux allocations familiales jusqu'à leur 18e anniversaire. Ensuite, d'autres règles sont d'application.
