Werd als dringende reden aanvaard
- Het reeds aanbieden van concurrerende diensten ook al is er nog geen onderneming opgericht. Dit kon aangetoond worden met het bestaan van een website waarop deze diensten werden aangeboden (Arbeidshof Antwerpen, 31/03/2010)
- Het voeren van een complete boekhouding die verband hield met een privéactiviteit op de computer van de werkgever, tijdens de werkuren en zonder het akkoord van de werkgever (Arbeidshof Brussel, 02/12/2003)
- Het feit dat een handelsvertegenwoordiger - niettegenstaande hem dat verboden was - van zijn ontmoetingen met het cliënteel van de werkgever profiteerde om zijn immobiliënactiviteit te promoten, wat bij die cliënteel de indruk wekte dat zijn activiteit als handelsvertegenwoordiger bijkomstig werd ten opzichte van zijn eigen zelfstandige activiteit (Arbeidshof Brussel, 08/09/1999)
- Het uitoefenen van een concurrerende activiteit door een handelsvertegenwoordiger, zelfs op eerlijke wijze en in een andere sector dan de zijne, tijdens de arbeidsuren rechtvaardigt een ontslag wegens dringende reden. De handelsvertegenwoordiger pleegt een gekwalificeerde vorm van een soort loondiefstal door loon te ontvangen voor prestaties die niet ten behoeve van de werkgever worden verricht doch enkel dienen ter verrijking van zijn eigen patrimonium (Arbeidshof Gent, 16/12/2002)
Werd niet als dringende reden aanvaard
- Het uitoefenen van een nevenactiviteit in strijd met het verbod “om geldopbrengende nevenactiviteiten uit te oefenen omwille van zijn functie” zoals opgenomen in de oorspronkelijk geschreven arbeidsovereenkomst van de werknemer, wanneer dat verbod na een schriftelijk overeengekomen functiewijziging niet wordt hernomen (Arbeidshof Antwerpen, 01/07/1996)