Ga naar inhoud
Inloggen
Show/hide search
Alles
Nieuws
Thema's
Sectoren (PC's)
Modeldocumenten
Type of content
Je zoekterm
Je zoekterm
Werkgever
Zelfstandige
Service & Contact
Securex.be
Securex.Features.Header.LanguageSelector.Title
NL
FR
Inloggen
Nieuws
Laatste nieuws
Actueel
Zoeken in nieuws
Thema's
Aanwerven & arbeidsovereenkomst
Verlonen
Loonbeleid optimaliseren
Vakantie & afwezigheid
Ontslag & beëindiging
Mobiliteit
Welzijn op het werk
Arbeidsongevallen
Arbeidsduur
Verplichtingen als werkgever
Opleiding en stage
Sociale inspectie en sancties
Sociaal overleg
Alle thema's
Paritaire comités
Modeldocumenten
Actuele bedragen
Indexeringen en loonaanpassingen
Indexprognoses
Onkostentabel RSZ-forfaits
Sociaalrechtelijke bedragen
Fiscale bedragen
Alle actuele bedragen
Show/hide search
Alles
Nieuws
Thema's
Sectoren (PC's)
Modeldocumenten
Type of content
Je zoekterm
Je zoekterm
RSZ-kortingen van toepassing in alle gewesten
Lex4You
...
Thema's
Loonbeleid optimaliseren
RSZ-kortingen van toepassing in alle gew...
Wettelijke referenties
Securex.Features.SocialShare.ShareButton
Share on LinkedIn
Share on Facebook
Mail this article
Vast personeel in de Horecasector
Wettelijke referenties
Dit zijn de belangrijkste wettelijke referenties.
Laatst bijgewerkt op 8 augustus 2025
Programmawet (I) van 24 december 2002
Koninklijk besluit van 16 mei 2003
Instructies RSZ
Op deze pagina
Alle artikelen over Vast personeel in de Horecasector
Wat is de doelgroepvermindering voor vaste werknemers in de horeca?
Lees meer
Voor welke werkgevers?
Lees meer
Voor welke werknemers?
Lees meer
Welke voordelen worden in het kader van de doelgroepvermindering toegekend?
Lees meer
Arbeidsovereenkomst en procedure
Lees meer
Wettelijke referenties
Lees meer
