Nieuws

Is er in jouw sector al een loonakkoord voor 2025-2026? In dit artikel houden we je op de hoogte van de laatste ontwikkelingen per sector. We werken het regelmatig bij, zodat je steeds beschikt over actuele informatie.

Hoewel de zomer nog niet is begonnen, is het belangrijk om nu al te denken aan griepvaccinatie, die elke winter 2 tot 10% van de bevolking treft.

Een grote hervorming van de tewerkstellingssteun komt eraan in Wallonië. Vanaf 1 juli 2026 zal één unieke stimulans verschillende bestaande systemen vervangen. Het voordeel? Meer eenvoud voor u, maar ook nieuwe voorwaarden die u moet beheersen om uw aanwervingen te optimalis...

Mei en juni komen eraan, en daarmee ook de betaling van het vakantiegeld. Als werkgever is het belangrijk om vooral het dubbel vakantiegeld van je bedienden tijdig voor te bereiden. Het gaat om een belangrijke verplichting, zowel voor je loonadministratie als voor je cashflo...

Overweeg je om te investeren in een duurzaam wagenpark? Wacht niet te lang! Vanaf 2027 zullen voertuigen met nuluitstoot geleidelijk aan belast worden. Als je vóór 31 december 2026 een auto bestelt, profiteer je nog van een aftrekbaarheid tot 100%.

De federale regering wil vanaf 1 januari 2027 tijdsregistratie verplicht maken voor alle werkgevers. Je moet dan een objectief, betrouwbaar en toegankelijk systeem hebben om arbeidstijd te registreren, maar een klassieke prikklok is niet verplicht.

De sociale partners hebben op 29 april 2026 een unaniem advies uitgebracht over de geplande hervorming van het mobiliteitsbudget vanaf 2027. De boodschap is duidelijk: het systeem moet eerst worden vereenvoudigd vóór het verplicht wordt.

Met de vakantieperiode in aantocht schakelen werkgevers weer meer studenten in om deze drukke periode op te vangen en/of hun vaste werknemers in alle rust van hun verlof te laten genieten. Dit is een voordelige manier van tewerkstelling op voorwaarde dat je de regels inzake ...