De annulatie van een aangifte van indiensttreding is mogelijk:
- Wanneer de werknemer niet op de aangegeven datum begint te werken
- Wanneer de werknemer later dan op de aangegeven datum begint te werken
- Wanneer een karakteristiek van de tewerkstelling (bijvoorbeeld, het nummer van het paritair comité of de code type werknemer) foutief werd meegedeeld
De annulatie van de aangifte van indiensttreding moet uiterlijk op de verkeerdelijk opgegeven datum gebeuren.
De annulatie verwijdert de volledige Dimona-periode. Dit betekent dat het geheel van de aangiften die betrekking hebben op een tewerkstelling geannuleerd worden.