De loonnorm, die bepaalt met hoeveel procent de lonen in de komende twee jaar mogen stijgen, wordt vastgesteld door het interprofessioneel sociaal overleg. Als de sociale partners geen akkoord bereiken, beslist de regering over de hoogte van de loonnorm. Dit Koninklijk besluit werd nu in het Belgisch staatsblad gepubliceerd.
Een loonnorm van 0% wat betekent dit?
Concreet betekent dit dat er voor de periode 2025-2026 geen loonsopslag boven op de index of de baremaverhogingen mogelijk is.
De lonen mogen dus in 2025-2026 t.o.v. 2023-2024 niet stijgen. De loonnorm wordt vastgelegd opdat de Belgische lonen niet te snel zouden stijgen t.o.v. onze drie grootste buurlanden (Nederland, Duitsland en Frankrijk). Op die manier wordt de concurrentiekracht van België, dat vooral een exportland is, gevrijwaard.
En de index?
Aan de automatische loonindexering wordt er niet geraakt, dat werd ook zo afgesproken in het regeerakkoord. De lonen blijven dus gekoppeld aan de inflatie.
Lees meer: "Wat brengt het regeerakkoord 2025-2029?"
Op die manier wordt de koopkracht van de burgers gevrijwaard.
Het Federaal Planbureau voorspelt dat de spilindex pas in januari 2026 zou worden overschreden.
Lees meer: "Inflatievooruitzichten [02/09/2025] | Federaal Planbureau"
Een verhoging van de maaltijdcheques
Vanaf 1 januari 2026 wordt het maximale bedrag van maaltijdcheques verhoogd met 2 euro, waardoor de waarde van een maaltijdcheque tot 10 euro kan bedragen.
Belangrijk is dat je als werkgever niet verplicht bent om deze verhoging door te voeren. Uiteraard kan jouw sector hier anders over beslissen. We raden je aan om de onderhandelingen 2025-2026 van jouw sector af te wachten.
Daarnaast komt er vanaf 1 januari 2026 ook een verdubbeling van het fiscaal aftrekbare bedrag per cheque (van 2 € naar 4 € bij verhoging van 8 € naar 10 €).
Deze maatregel moet wel nog in wetgeving worden omgezet.
Lees meer: "David Clarinval kondigt verhoging van maaltijdcheques aan met 2 euro vanaf 2026"
Sectoronderhandelingen
Nu de loonnorm gepubliceerd is kunnen de sectoren stilaan beginnen met de onderhandelingen. We verwachten dat die van start zullen gaan in de loop van de maand oktober.
Wat doet Securex voor jou?
Wij volgen de sectorale onderhandelingen voor jou verder op. Van zodra er meer nieuws is, lees je het op Lex4you.
