Inloggen
Service & Contact Securex.be
Inloggen

Werkbonus

De werkbonus is een korting op de persoonlijke socialezekerheidsbijdragen van bepaalde werknemers. Dit systeem heeft tot doel werknemers met een laag loon een hoger nettoloon te garanderen, zonder daarbij het brutoloon te verhogen.

Laatst bijgewerkt op 1 april 2025

Werkbonus vanaf 1 februari 2025

Het bedrag van de persoonlijke socialezekerheidsbijdragen (13,07%) wordt forfaitair als volgt verminderd wanneer het brutoloon van de werknemer zich in bepaalde loonschijven bevindt [1]:

Bedienden

Luik A (lage lonen) Luik B (zeer lage lonen)

Refertemaandloon S aan 100 % in EUR

Basisbedrag van de vermindering R in EUR 

Refertemaandloon S aan 100 % in EUR

Basisbedrag van de vermindering R in EUR

< = 2.777,83

120,59

< = 2.175,25

162,62

> 2.777,83 en < = 3.271,48

120,59 – [(0,2443 x (S – 2.777,83)]

> 2.175,25 en < = 2.777,83

162,62 - (0,2699 x (S-2.175,25))

> 3.271,48

0

> 2.777,83

0

Arbeiders

Luik A (lage lonen) Luik B (zeer lage lonen)

Refertemaandloon S aan 100 % in EUR

Basisbedrag van de vermindering R in EUR 

Refertemaandloon S aan 100 % in EUR

Basisbedrag van de vermindering R in EUR

< = 2.777,83

130,24

< =2.175,25

175,63

> 2.777,83 en < = 3.271,48

130,24 – [(0,2638 x (S – 2.777,83)]

> 2.175,25 en < = 2.777,83

175,63 - (0,2915 x (S-2.175,25))

> 3.271,48

0

> 2.777,83

0


Het refertemaandloon S en het basisbedrag van de vermindering R gelden voor voltijdse werknemers met volledige prestaties.

Voor deeltijdse werknemers en/of werknemers met onvolledige prestaties gelden specifieke berekeningsregels.

[1] Bedragen van toepassing vanaf 1 februari 2025 voor de privésector en de openbare sector. Je vindt de toepassingsvoorwaarden voor deze verminderingen in de “Instructies aan de werkgevers” uitgegeven door de RSZ. 

Alle artikelen over Socialezekerheidsbijdragen