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Réintégration du travailleur en incapacité

En quoi consiste le processus de réintégration ?

Le trajet de réintégration vise à réintégrer le travailleur dans l'entreprise.

Dernière mise à jour le 1er octobre 2022

Le trajet de réintégration vise à promouvoir la réintégration du travailleur qui ne peut plus exécuter le travail convenu, en donnant à ce travailleur :

  • Soit, temporairementun travail adapté ou un autre travail en attendant d'exercer à nouveau son travail convenu 
  • Soit, définitivementun travail adapté ou une autre travail si le travailleur est définitivement inapte à exercer son travail convenu

Depuis le 1er octobre 2022, ce trajet peut également être démarré en cas d'accident du travail ou de maladie professionnelle. Ce ne sera toutefois possible que lorsque l'incapacité temporaire du travailleur résultant de cet accident ou de cette maladie professionnelle aura pris fin, c'est-à-dire en cas de consolidation.

A côté de ce trajet en entreprise, la réglementation sur l'assurance soins de santé et indemnités a mis en place un autre trajet, appelé Trajet de Retour au Travail, qui vise à favoriser la réintégration professionnelle du travailleur auprès d'un autre employeur. Nous développons cet aspect sous la question : "Quel est le rôle du médecin conseil de la mutualité ?".

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