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RMMG national

Le revenu mensuel minimum garanti (RMMG) est un revenu minimum qui doit toujours être respecté.

Dernière mise à jour le 1er novembre 2022

Montants du RMMG national

Travailleurs à partir de 18 ans (CCT n° 43)

Les montants ci-dessous sont applicables aux travailleurs de 18 ans et plus. Ils s'appliquent aussi aux contrats d'occupation d'étudiants conclus avec des étudiants à partir de 21 ans.

Âge et ancienneté du travailleur 2022 2021
Nov Août - Oct Mai - Juillet Avril Mars Janvier - Février Septembre - Décembre

Au moins 20 ans et au moins 12 mois d'ancienneté dans l'entreprise

1.916,70 1.879,13 1.842,28 1.806,16 1.791,34 1.756,23 1.721,79
Au moins 19 ans et au moins 6 mois d'ancienneté dans l'entreprise 1.770,99 1.736,28 1.702,24
Autres travailleurs de 18 ans et plus

1.725,21

1.691,40 1.658,23

Travailleurs de moins de 18 ans et étudiants de moins de 21 ans (CCT n° 50)

Les montants ci-dessous sont applicables aux jeunes travailleurs. Il s'agit de travailleurs mineurs et d'étudiants de moins de 21 ans. Les montants correspondent à un pourcentage du RMMG tel que fixé par la CCT n° 43. 

Travailleur 2022 2021
Août - Oct Mai - Juillet Avril Mars Janvier - Février Septembre - Décembre
20 ans avec contrat étudiant (90%) 1.691,22 1.658,05 1.625,54 1.621,70 1.589,95 1.558,74
19 ans avec contrat étudiant (85%) 1.597,26 1.565,94 1.535,24 1.518,18 1.488,43 1.459,24
18 ans avec contrat étudiant (79%) 1.484,51 1.455,40 1.426,87 1.414,67 1.386,95 1.359,75
17 ans (73%) 1.371,76 1.344,86 1.318,50 1.311,16 1.285,98 1.260,25
Moin de 17 ans (67%) 1.253,02 1.234,33 1.210,13 1.207,65 1.183,96 1.160,76

RMMG national et RMMG sectoriels

Le revenu mensuel minimum (brut) garanti (RMMG) est un revenu qui doit être garanti en cas d'occupation pour un mois complet et avec un régime de travail à temps plein.

Le RMMG national est fixé :

Certains secteurs fixent aussi un RMMG sectoriel qui leur est propre. Dans ce cas, ce RMMG sectoriel doit être respecté.

Exemple :

La commission paritaire n° 201 a un RMMG sectoriel propre à côté de ses barèmes et du RMMG national. Même si les barèmes sont inférieurs, le RMMG sectoriel doit être respecté.

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