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7047 résultats

CP 145.20010 mai 2022Raisons familiales impérieuses

En principe, vos travailleurs ont droit à 10 jours de congé sans solde pour des raisons impérieuses. Votre secteur peut fixer des règles plus favorables.

Analyse (FR)

CP 145.24016 juin 2023Petit chômage

Votre secteur peut accorder des jours supplémentaires de petit chômage.

Analyse (FR)

CP 145.24010 mai 2022Formation syndicale

Droit à la formation des représentants des travailleurs dans votre entreprise pour l'exercice de leurs fonctions.

Analyse (FR)

CP 111.10115 mars 2022Chèques consommation (prime unique)

Votre secteur accorde des chèques consommation ponctuels à vos travailleurs. Découvrez quels travailleurs y ont droit et pour quel montant.

Analyse (FR)

CP 111.10615 mars 2022Chèques consommation (prime unique)

Votre secteur accorde des chèques consommation ponctuels à vos travailleurs. Découvrez quels travailleurs y ont droit et pour quel montant.

Analyse (FR)

CP 111.10815 mars 2022Chèques consommation (prime unique)

Votre secteur accorde des chèques consommation ponctuels à vos travailleurs. Découvrez quels travailleurs y ont droit et pour quel montant.

Analyse (FR)

CP 111.10915 mars 2022Chèques consommation (prime unique)

Votre secteur accorde des chèques consommation ponctuels à vos travailleurs. Découvrez quels travailleurs y ont droit et pour quel montant.

Analyse (FR)

CP 209.0508 avr. 2022Accord pour l'emploi 2019-2020

L'accord pour l'emploi pour la période 2019-2020.

Analyse (FR)