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Organisation des dépassements
De quoi devez-vous tenir compte lorsque vos travailleurs font des heures supplémentaires ? Vous trouverez un aperçu ici.
Raisons familiales impérieuses
En principe, vos travailleurs ont droit à 10 jours de congé sans solde pour des raisons impérieuses. Votre secteur peut fixer des règles plus favorables.
Pouvoir d'achat
Découvrez ce votre secteur a convenu pour fixer ou augmenter le pouvoir d'achat de vos travailleurs. Cela peut prendre la forme d'une prime, d'un ajustement des barèmes, d'un montant de chèques plus élevé…
Raisons familiales impérieuses
En principe, vos travailleurs ont droit à 10 jours de congé sans solde pour des raisons impérieuses. Votre secteur peut fixer des règles plus favorables.
Gérants/ Démarcheurs
Il existe des règles particulières dans votre secteur concernant la classification professionnelle des directeurs d'agence et/ou des démarcheurs.
Fonds de pension
Vous trouverez ici les coordonnées du fonds de pension de votre secteur.
Chèques-repas
Votre secteur accorde des chèques-repas à vos travailleurs. Découvrez quels travailleurs y ont droit et pour quel montant.
Travail en équipes
La réglementation sectorielle relative au travail en équipes.