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Les travailleurs à temps plein ont droit à dix jours fériés légaux par an. Ces jours ne peuvent en principe pas être prestés. Sachez que ces jours fériés sont obligatoires et que l’inspection sociale procède à des contrôles afin de s’assurer de leur respect.
De manière à répondre à la charge de travail continue, des initiatives législatives ont été prises afin de prolonger la mesure favorable à l’emploi de pensionnés dans le secteur des soins.
Le mois de novembre compte deux jours fériés légaux. La fête de la Communauté germanophone est célébrée le 15 novembre et les services d’inspection procéderont à des contrôles éclair dans le secteur du transport.
Depuis 2022, les entreprises intérimaires peuvent seulement bénéficier de la dispense de versement de précompte professionnel pour le travail en équipe/de nuit, si elles ont obtenu l’accord de l’entreprise utilisatrice au préalable. Un récent arrêté royal fixe désormais les ...
Une pension complémentaire sectorielle (PCS) sera introduite pour les employés de la CP 200 dans les secteurs Sefocam à partir du 1er juillet 2025. Vous disposez déjà d'un plan d'entreprise pour vos employés ? Dans ce cas, vous devez prouver l'équivalence de ce plan au moyen...
L’inflation en septembre 2024 s’élève à 3,06 %, soit un pourcentage plus élevé que celui du mois d’août 2024 (2,86 %). Mais quel est l’impact sur les indices pivots et l’indice pivot sera-t-il encore dépassé en 2024 ?
Dès le 10 octobre 2024, l’activité de travailleur du sexe sous contrat de travail relèvera de la commission paritaire de l’industrie hôtelière.
Le front commun syndical a annoncé organiser une journée de manifestation nationale le jeudi 7 novembre prochain. Il entend dénoncer l’absence de solutions concrètes destinées à rendre les professions des soins de santé plus tenables et attractives. Cette action pourrait ent...