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Dans la pratique, des jetons de présence sont régulièrement attribués aux membres d’un conseil d’administration en compensation de leur présence aux réunions.
Les warrants constituent sans conteste une forme d’optimisation salariale. Leur octroi est toutefois soumis à des règles ayant pour objectif de prévenir les abus. L’une d’elles est l’interdiction d’"octroi disproportionné de warrants".