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Formulaires RH

Vous démarrez un nouveau dossier de travailleur ou de dirigeant d'entreprise? Vous avez besoin d'une déclaration sur l'honneur relative aux déplacements domicile-lieu de travail? Téléchargez ici quelques formulaires RH gratuits couramment utilisés.

Nouveau travailleur ou dirigeant d'entreprise

Vous avez demandé au Secrétariat Social Securex de démarrer un nouveau dossier de travailleur ou de dirigeant d'entreprise ? Complétez alors la fiche du travailleur ou du dirigeant d'entreprise que vous trouvez ci-dessous. Vous pouvez ensuite la faire parvenir à votre Client Advisor via myHR@securex.be. Nous aurons alors tous les renseigenements nécessaires pour effectuer un payroll sans faute.

Fiche du travailleur
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Fiche du dirigeant d'entreprise
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Trajets domicile-lieu de travail

Demandez à vos travailleurs de compléter la déclaration sur l'honneur ci-dessous relative à leurs trajets domicile - lieu de travail. Cette déclaration est nécessaire pour calculer correctement le montant de l'indemnité de déplacement domicile-lieu de travail et le précompte professionnel sur cette indemnité, et pour remplir la fiche 281.10.

Vous pouvez ensuite facilement faire parvenir la déclaration complétée et signée à votre Client Advisor via myHR@securex.be.

Déclaration sur l'honneur trajets domicile - lieu de travail
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Registre des dérogations pour les travailleurs à temps partiel

Vous souhaitez déroger à l'horaire de travail normal (fixe ou variable) de votre travailleur à temps partiel ? Et vous n'utilisez pas de système d'enregistrement du temps de travail ? Mentionnez alors les dérogations à l'horaire de travail dans un registre des dérogations. Vous êtes en effet légalement tenu de mentionner celles-ci dans un document de contrôle.

Les dérogations dont il est question ici peuvent être une augmentation ou une diminution des prestations de travail, ou le fait de commencer à travailler plus tôt ou plus tard que prévu.

Consultez nos informations sur les dérogations à l'horaire à temps partiel normal

Registre des dérogations à l'horaire à temps partiel normal
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