Erhöhte flämische Jobprämie für das Referenzjahr 2025

Die flämische Regierung behält die Jobprämie bei und erhöht für 2025 die Lohnobergrenzen. Zusätzlich gibt es einen festen Zuschlag von € 50. Dies sind positive Nachrichten für Arbeitgeber in der flämischen Region, die Arbeitnehmer beschäftigen.

Diese KI-generierte Übersetzung kann Fehler enthalten und stellt keine Rechtsberatung dar. Genauere Informationen finden Sie in der niederländischen oder französischen Version oder bei Ihrem Securex-Rechtsberater.

Ein Bonus, der dich nichts kostet

Arbeitnehmer mit einem relativ niedrigen durchschnittlichen Bruttomonatslohn erhalten seit 2022 einen Bonus von der flämischen Regierung. Diese Arbeitnehmer müssen am 1. Januar des folgenden Jahres im flämischen Gebiet wohnhaft sein.

Dieser Bonus kostet dich als Arbeitgeber also nichts. Deine Arbeitnehmer mit einem niedrigen Bruttolohn können jährlich einen Bonus von bis zu 700 Euro erhalten.

Wie wird der Bonus berechnet?

Der Bonus wird quartalsweise berechnet. Dabei wird berücksichtigt:

Der geleistete Zeitraum und
Das Arbeitsregime des Arbeitnehmers

Welche Personen kommen in Frage?

Sowohl Arbeitnehmer aus dem Privatsektor als auch Beamte kommen in Frage.

Diese Personen müssen zudem am 1. Januar des Jahres nach dem sie, basierend auf ihrem Lohn, Anspruch auf den Jobbonus haben, im flämischen Gebiet wohnhaft sein.

Wenn dein Arbeitnehmer basierend auf seinem Lohn im Jahr 2025 Anspruch auf einen Bonus von beispielsweise 500 Euro hat, erhält er diesen erst, wenn er am 1. Januar 2026 im flämischen Gebiet wohnhaft ist.

Auf welchen Betrag haben deine Arbeitnehmer Anspruch?

Nicht alle Arbeitnehmer, die die vorherigen Bedingungen erfüllen, haben Anspruch auf den Jobbonus. Die Arbeitnehmer müssen jährlich auch einen durchschnittlichen Bruttomonatslohn erhalten unter folgenden Grenzen:

Durchschnittlicher Bruttomonatslohn	Betrag des Jobbonus
Maximal 2.115 Euro	650 Euro
Von 2.115,01 Euro bis 3.114,99 Euro	Degressive Reduzierung bis 50 Euro
Ab 3.115 Euro	0 Euro

Zusätzlich wird ab 2025 um einen festen zusätzlichen Betrag von 50 Euro erhöht, es sei denn, der berechnete Betrag liegt für einen Vollzeitbeschäftigten unter 50 Euro.

Maximal kann ein Arbeitnehmer also 700 € erhalten. Dieser Betrag ist steuer- und sozialabgabenfrei.

Für Teilzeitbeschäftigte wird der Bonus pro rata berechnet.

Die Zahlung erfolgt jährlich im Jahr nach dem Referenzjahr. Der Bonus für 2025 wird also erst im nächsten Jahr ausgezahlt.

Was tut Securex für dich ?

Die Gewährung des Bonus erfolgt für die meisten Arbeitnehmer automatisch. Securex übermittelt die DmfA-Daten an die RSZ. Wenn die flämische Regierung über alle Informationen verfügt, um den Bonus zu berechnen, muss kein Antrag eingereicht werden.

Dein Arbeitnehmer muss jedoch seine Kontonummer registrieren über Mein Bürgerprofil

Hast du noch Fragen zu dieser Maßnahme? Zögere nicht, deinen Rechtsberater zu kontaktieren unter myHR@securex.be