Inloggen
Service & Contact e-Shop Securex.be
Inloggen

Wie is zelfstandige in bijberoep?

Uw bent een zelfstandige in bijberoep wanneer u, naast deze activiteit, sociale rechten verwerft via een ander sociaal statuut.

Laatst bijgewerkt op 16 februari 2022

U kan als zelfstandige in bijberoep worden beschouwd indien u, buiten die zelfstandige activiteit:

  • Werkt als loontrekkende 

Het aantal gepresteerde uren in het kader van uw activiteit als loontrekkende of als uitzendkracht, dient ten minste gelijk te zijn aan de helft van het aantal arbeidsuren gepresteerd per maand door een voltijds tewerkgestelde persoon in dezelfde onderneming of bedrijfssector.

Voorbeeld: u bent loontrekkende binnen een onderneming en vat een zelfstandige activiteit aan. U oefent gelijktijdig de beide activiteiten uit. De onderneming voorziet 38 uur wekelijkse arbeidsduur. Uw arbeidstijd moet ten minste gelijk zijn aan 19u/week opdat u onderworpen zou kunnen worden als zelfstandige in bijberoep, die correspondeert aan minimum 235u/trimestre . Dus een norm van 62dagen in een regime van 38h, 5d/week : (38/5)x62= 471/2= 235u.

Opgelet: indien u een haltijds contract hebt als loontrekkende, maar u neemt verlof zonder wedde dan zal het aantal uur dat u gepresteerd hebt niet meer gelijk zijn aan minstens een halftijdse loontrekkende activiteit. Maw u zal beschouwd worden als een zelfstandige in hoofdberoep. Wij willen de aandacht erop vestigen dat in dit geval, u wordt beschouwd als zelfstandige in hoofdberoep .

  •  Werkt als (tijdelijk) niet-statutair onderwijzend personeel 

Bovenstaande regels zijn ook van toepassing op tijdelijk en niet-statutair onderwijzend personeel

  •  Werkt als ambtenaar

(staatsambtenaren, ambtenaren van parastatalen…) of u opent rechten in een ander pensioenstelsel ingevoerd bij wet, bij provinciaal reglement of door de NMBS.

U dient 200 dagen of 8 maanden per jaar te werken en het gepresteerde uurrooster dient ten minste met een maandelijkse halftijdse betrekking overeen te stemmen.

  • Werkt als statutair onderwijzend personeel

U dient ten minste 6/10de van een volledig uurrooster te presteren. Als twee of meer activiteiten als onderwijskracht uitgeoefend zijn, kunnen die gecumuleerd worden om de wettelijke criteria te vervullen om aanspraak te kunnen maken op een onderwerping in bijberoep.

  • Een vervangingsinkomen van de werkloosheidskas (werkloosheid, loopbaanonderbreking of tijdskrediet)

Indien u, als zelfstandige, tegelijk een vervangingsinkomen geniet of rechten op pensioen vrijwaart met betrekking tot de andere beroepsactiviteit die niet langer uitgeoefend wordt (ontvangst van verbrekingsuitkeringen, werkloosheidsuitkeringen, uitkering omwille van loopbaanonderbreking…), kunt u, onder bepaalde voorwaarden, beschouwd worden als zelfstandige in bijberoep.

  • Een vervangingsinkomen van het ziekenfonds geniet

 U dient , enerzijds een arbeidsincapaciteit te hebben van minimum 66% en anderzijds , een uitkering die het equivalent is van een pensioen van een alleenstaande zelfstandige