Veelgestelde vragen over corona en preventie op het werk

Vaccinatie

Wie mag het vaccin niet krijgen?

Wie vroeger reeds ernstige reacties op vaccins deed waarvoor ziekenhuisopname nodig was (gekende anafylaxie)
Wie koortsig is (> 38°C) al dan niet te wijten aan COVID-19
Wie zwanger is (geen systematische vaccinatie)
Wie in de komende 2 maanden zwanger wilt worden (indien zij met Moderna® is ingeënt)
Wie positief getest was op COVID-19. Hij/zij mag dan geen vaccin krijgen tijdens 14 dagen na verdwijnen van de symptomen.

Per vaccin geeft de leverancier overigens deze minimum leeftijden mee:

Pfizer/BioNTech: minimum 16 jaar
Moderna: minimum 18 jaar

Waar vind ik betrouwbare info over de verschillende vaccins en hun werking, eventuele bijwerkingen, wat met de mutaties, …?

Neem zeker een kijkje op:

Vindt u niet wat u zoekt? Aarzel niet om ons te contacteren. We helpen u graag verder.

Besmetting

Kan COVID-19 soms een beroepsziekte of arbeidsongeval zijn?

Een van uw werknemer is besmet met COVID-19. Onder bepaalde voorwaarden kan die besmetting worden erkend als een beroepsziekte of een arbeidsongeval.

Voor een arbeidsongeval moeten de volgende voorwaarden vervuld zijn:

Een plotselinge gebeurtenis
Het bestaan van een letsel (in dit geval COVID-19)
Een oorzakelijk verband tussen het ongeval en het letsel
Het ongeval moet zich tijdens de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voordoen
Het ongeval moet gebeurd zijn door het uitvoeren van de functie beschreven in de arbeidsovereenkomst

Voor een beroepsziekte gaat het enkel om werknemers:

In de gezondheidszorg die een aanzienlijk verhoogd risico lopen op besmetting met het virus
Die werkzaam zijn in cruciale sectoren en essentiële en die in de periode van 18 maart tot en met 17 mei 2020 hebben gewerkt en tijdens die periode besmet zijn

Meer info op Lex4You.

REV 15.03.2021

Preventiemaatregelen

Welke preventiemaatregelen respecteren na vaccinatie of test?

De vaccinatie voor covid-19 komt in een stroomversnelling. Sommige bedrijven investeren eveneens in een strategie van regelmatig testen met sneltesten of zelftesten.
Er wordt ons gevraagd om de bedrijven die bij onze externe dienst zijn aangesloten op het hart te drukken dat een vaccinatie of een recent testresultaat geen alibi mag zijn om de geldende preventiemaatregelen voor de verspreiding van Covid-19 stop te zetten.

Gevaccineerde personen
Er zijn momenteel beperkte gegevens dat personen die gevaccineerd zijn het virus minder zouden overdragen. De bescherming lijkt echter onvolledig, de vaccinatiegraad in de bevolking ligt momenteel nog laag en de druk op de ziekenhuizen blijft hoog. Over het algemeen gelden dan ook dezelfde regels voor gevaccineerde personen als voor ongevaccineerde personen.
Zolang er geen “kuddeimmuniteit” is opgebouwd wordt dus ook aan gevaccineerde personen gevraagd om de afstandsregels en ontsmettingsregels te respecteren. Ook het dragen van een mondmasker blijft noodzakelijk in de situaties waar dit aangewezen is voor de niet-gevaccineerden..
Het vaccin beschermt ook geen 100%. Personen die gevaccineerd zijn en mogelijke symptomen van COVID-19 vertonen moeten daarom ook nog steeds getest worden, bij voorkeur met een PCR-test.

Testen
Bepaalde snelle Ag-testen kunnen gebruikt worden als zelftest of sneltest. Dit soort testen kunnen niet gebruikt worden als vervanging voor testen in een testcentrum of door de huisarts voor de reeds bestaande test-indicaties, bv. voor personen met mogelijke symptomen van COVID-19, na hoog-risico contact of na terugkeer uit een rode zone. Ze kunnen wel bijkomend gebruikt worden door asymptomatische personen als gebaar van hoffelijkheid naar hun omgeving (bv. voor bezoek aan een knuffelcontact met een risico op een ernstige ziekte).

Een negatief resultaat van een zelftest of een andere sneltest is echter nooit een vrijgeleide voor het niet langer respecteren van de geldende voorzorgsmaatregelen, een positief resultaat vereist bijna altijd bevestiging met PCR.

Bron : Coronavirus Covid-19 (sciensano.be)

REV 03.05.2021

Welke zijn de zwaarwichtige inbreuken bij het niet naleven van de preventiemaatregelen?

Eind oktober, toen de maatregelen ter bestrijding van de pandemie werden versterkt, hebben de regionale autoriteiten de federale overheid gevraagd het toezicht op de naleving van de preventiemaatregelen op de werkplek te intensiveren. De Algemene Directie Toezicht op het Welzijn op het werk heeft een indicatieve lijst van zwaarwichtige inbreuken opgesteld.
Deze vindt u op Lex4You.

REV: 23.11.2020

Hoe een goede ventilatie op kantoor verzekeren?

Het is bewezen dat ruimtes regelmatig verluchten doeltreffend is om de verspreiding van het virus tegen te gaan. In bedrijven is zoveel mogelijk verluchten een must om de werknemers te beschermen.

Ontdek meer informatie in onze blog.
En kijk ook eens naar onze FAQ over verluchting en verwarming.

Hoe beschermt u zichzelf tegen het coronavirus?

REV 20.03.2020

Maak uw medewerkers ervan bewust door herhaling van de basisregels:

Zeker doen: regelmatig en grondig (40 à 60 sec.) de handen wassen met water en zeep.
- Op onze affiche, ziet u hoe u best uw handen wast.
Hoesten in een papieren zakdoekje of in de elleboogplooi.
Papieren zakdoekjes gebruiken bij het niezen of snuiten en deze weggooien in een afsluitbare vuilbak.
Vermijden om handen te geven en te kussen.
Zeker thuis blijven als men ziek is. Niet naar het werk gaan!
Zelf nauw contact Vermijden met zieke personen.
Proberen erop te letten het gezicht zo weinig mogelijk aan te raken met de handen.

Zorg ervoor dat er zeep en handdoeken, bij voorkeur wegwerpbare, beschikbaar zijn.
Gebruik onze affiches:

Affiche « Handen wassen »
Affiche « Bescherm u tegen het coronavirus »

Iedereen moet bijzonder alert zijn voor één of meerdere van volgende symptomen :

Controle van de temperatuur 's morgens en 's avonds: mag niet hoger zijn dan 37,3°C (gemeten door voorhoofdthermometer – WHO-aanbevelingen).
Pijnlijke hoest
Moeilijke of pijnlijke ademhaling

!!!! Vanaf het moment dat een van de volgende symptomen aanwezig is, kan men als mogelijk besmet worden beschouwd. Wat te doen ? Naar huis gaan en contact opnemen met zijn huisarts.

Kan een werknemer weigeren om de fundamentele preventiemaatregelen te volgen die binnen het bedrijf worden opgelegd?

REV 27.03.2020

Neen. Elementaire preventiemaatregelen, zoals handhygiëne, ademhalingshygiëne, sociale afstand en het melden van symptomen.

Waarom? Omdat het hier gaat om legitieme bevelen van de werkgever die de werknemer dient te respecteren in het kader van de bescherming van zijn/haar eigen gezondheid en die van zijn/haar collega’s.

Beschermingsmiddelen

Telewerk

Hoe mijn werkpost thuis instellen?

In deze tijden is thuiswerk, waar mogelijk, de regel. Maar hoe organiseert u dit? Welke afspraken maakt u met uw collega’s? En welke tips kunt u hen meegeven rond thuiswerk?

Op onze pagina 'Thuiswerken in tijden van corona' vindt u alle nodige informatie rond thuiswerken, op ergonomisch en juridisch vlak.

Testing

Is het mogelijk om sneltesten te implementeren?

Vandaag worden veel vragen gesteld over de uitvoering van testen in bedrijven: klassieke PCR-testen, snelle antigeentesten, opsporingstesten, sneltesten,.....

Bekijk ons dossier hierover.

Onze arbeidsartsen staan tot uw beschikking: type test, relevantie ervan, implicaties voor uw bedrijf, implementatie, ... We zijn er om u te adviseren. Aarzel niet om contact op te nemen met uw arbeidsarts.

REV: 04.06.2021

Moeten mijn buitenlandse medewerkers, die in België komen werken, zich laten testen?

Ja. Werknemers of zelfstandigen die tijdelijk in België komen werken, moeten een negatieve test voorleggen die niet ouder is dan 72 uur. Het gaat om 72 uur vóór aanvang van de prestaties in België.
Lees meer op Lex4You.

REV 14.01.2021

Veelgestelde vragen over corona en preventie op het werk

Vaccinatie

Besmetting

Preventiemaatregelen

Beschermingsmiddelen

Telewerk

Testing

Ondernemers

Werkgevers

Boekhouders

Preventie

Werknemers

Heeft u een vraag waar u geen antwoord op kunt vinden?

Cookies op Securex.be