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Bien-être au travail

Vitalité et santé

Misez sur la vitalité et augmentez l’employabilité de votre personnel

La vitalité est indispensable pour assurer l’employabilité durable de vos collaborateurs. Des collaborateurs en bonne santé et pleins de vitalité prestent mieux et contribuent avec leur énergie positive aux prestations de l'équipe. Découvrez comment contribuer en tant qu'employeur à la vitalité et à la santé de vos employés.

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Vitalité et santé
Pourquoi opter pour la politique Vitalité de Securex ?
  • Vous développez une politique de vitalité
  • Vous avez le choix entre différents examens
  • Vous faites usage de notre coaching santé
  • Vous avez accès à notre coaching en ligne
  • Vous pouvez suivre toutes nos formations vitalité et santé
Securex Vitalité propose un éventail de possibilités qui promeuvent tant la santé physique que mentale de vos employés. Ensemble, nous analyserons quelles sont les actions qui vous correspondent le mieux.
 
Nos solutions pour promouvoir la vitalité et la santé de vos collaborateurs
Politique de santé et vitalité

Une gestion du personnel durable et proactive accorde la priorité à la santé. Securex Vitalité a développé un plan en cinq étapes pour vous soutenir dans votre politique de santé.
 

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Check-ups vitalité

Vos employés sont-ils en bonne santé ? Où se situent leurs points d'amélioration ? Nos examens donnent un aperçu de l’état de santé de vos collaborateurs et les aident à adopter un style de vie sain.

 

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Health Coaching

Rapidement détecter et attaquer les points de travail de vos employés au niveau de leur santé ? Voici l'objectif principal du trajet individuel de Health Coaching.

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Health Coaching en ligne

Une vie saine implique une alimentation équilibrée, de l'exercice et des moments de détente au quotidien. Le Health Coach en ligne offre à vos employés des conseils adaptés pour une meilleure santé physique et mentale et les motive à réaliser tous les jours leurs objectifs de santé.
 

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Formations Health & Safety

Des travailleurs en bonne santé physique et mentale engendrent un faible taux d'absentéisme et une productivité élevée. Mais cela ne va pas de soi. Une stratégie claire est importante. Et si les choses tournent mal, vous devez être en mesure de réagir rapidement et de façon appropriée. La formation n'est pas un luxe superflu.

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Vous souhaitez en savoir plus sur nos solutions en matière de vitalité et santé au travail ? Contactez-nous ou consultez notre brochure: gestion de la santé / vitalité