Menu
Protégez vos collaborateurs des accidents

Assurance Accidents Vie Privée

Une assurance qui protège votre personnel en cas d'accident privé

Chaque année, de nombreux accidents se produisent en dehors du lieu ou du chemin du travail. Avec cette assurance complémentaire, vous protégez vos collaborateurs en cas d’incapacité de travail due à un accident survenu dans un contexte privé.

Contactez-nous !
Assurance Accidents Vie Privée
Avantages pour vous en tant qu'employeur
  • Les primes sont déductibles fiscalement comme frais professionnels
  • Vous n'avez pas à déterminer la nature de l'accident (travail ou vie privée)
  • Vous offrez un package salarial compétitif à votre personnel
Avantages pour vos employés
  • Ils perçoivent un revenu supplémentaire en cas d'incapacité de travail
  • Ils sont couverts 24h/24 et 7j/7
  • Leurs frais médicaux et pharmaceutiques sont remboursés
  • Leur famille reçoit une rente supplémentaire en cas de décès
Fonctionnement

À quoi sert cette assurance ?

L’assurance Accidents Vie Privée protège les revenus de vos travailleurs s’ils se retrouvent en incapacité de travail temporaire ou permanente ou s’ils décèdent à la suite d’un accident dans la vie privée. Elle protège donc leur standard de vie.

La frontière entre la sphère privée et la sphère professionnelle étant de plus en plus floue, il est plus difficile de distinguer un accident du travail d’un accident privé. De plus, un accident arrive rapidement pendant un loisir. Un de vos collaborateurs pourrait par exemple se casser un bras lors d’une promenade à vélo. Pour vous adapter à cette réalité et fournir un avantage concurrentiel à vos collaborateurs, vous pouvez les assurer pour les Accidents Vie Privée.

Comment fonctionne cette assurance ?

Tout accident doit être déclaré immédiatement à Securex et au plus tard dans un délai de 8 jours calendrier. Vous pouvez le faire à l’aide de notre outil en ligne.

Pour que cette assurance intervienne, il faudra que votre collaborateur ait des séquelles importantes ou décède.

En plus de couvrir vos collaborateurs pour des accidents survenus dans le cadre de leur vie privée, il existe une assurance complémentaire Accident du Travail pour protéger encore plus leurs revenus.

Je suis intéressé
Couverture

Que couvre cette assurance ?

  • Cette assurance protège les revenus de vos travailleurs suite à une incapacité ou en cas de décès dû à un accident privé.
  • Elle rembourse aussi les frais médicaux et pharmaceutiques pour autant qu’ils ne soient pas couverts par votre mutualité ou par une autre assurance.
  • Elle fournit également une assistance aux assurés.
Indemnisation

Pour quels montants les victimes sont-elles assurées ?

Vous avez le choix entre 2 formules :

  • Compensations équivalentes à celles prévues dans la loi sur les accidents du travail (= base loi).

Les allocations perçues par le travailleur sont équivalentes à celles prévues dans la loi sur les Accidents du Travail et sont basées sur son salaire réel. L’employeur peut aussi choisir d’assurer une partie du salaire réel.

  • Indemnités sur la base d’un multiple du salaire de base délimité.

Un capital est versé en fonction d'un multiple choisi du salaire de base. Selon les cas, ce salaire de base est délimité par une des parties.

3 cas sont possibles

Votre travailleur, Benjamin (41 ans) tombe dans les escaliers à la maison et se retrouve en incapacité de travail. Il est marié et n’a pas d’enfants. Il gagne 55.000€ bruts par an.

Quelle sera l'intervention pour Benjamin ?

Benjamin se retrouve en incapacité temporaire

Pendant les 30 premiers jours, il reçoit son salaire garanti.
À partir du 31e jour, Securex paie une indemnité journalière de 135,62€
55.000€ x 90% / 365 = 135,62€
L’intervention de la mutualité est déduite de cette indemnisation.

Benjamin se retrouve en incapacité de travail permanente

La rente viagère est convertie en capital et payée immédiatement. Pour un travailleur de 41 ans en incapacité de travail à 50%, cela représente :
55.000€ x 50% x le coefficient d’âge de 16,6206 = 457.066,50€

Benjamin décède

La rente est convertie en capital et payée immédiatement. Pour une veuve de 40 ans, cela représente :
55.000€ x 30% x le coefficient d’âge de 16,6206* = 274.239,90€*

*En fonction de l’âge du bénéficiaire.

Documents utiles
Vous souhaitez en savoir plus? Contactez-nous
Ceci pourrait également vous intéresser :
Assurance obligatoire Accidents du Travail

Cette assurance est obligatoire. Elle protège vos salariés contre les accidents du travail.

Plus d'info
Assurance complémentaire Accidents du Travail

Offrez une protection financière supplémentaire à vos collaborateurs en cas d'accident du travail.
 

Plus d'info