Actualité

Votre organisation se consacre à des activités de recherche et de développement (R&D) ? Vous pouvez dans ce cas prétendre à une réduction fiscale sur les salaires de vos chercheurs. L’une des conditions est de déclarer vos projets R&D au service BELSPO. Les règles d’inscript...

La variante travail en équipe bis a été introduite au printemps 2024. Depuis lors, les employeurs peuvent choisir chaque mois entre le régime classique du travail en équipe et cette variante bis. Il est crucial d’appliquer la bonne variante pour éviter les amendes, les major...

La réglementation sur les heures supplémentaires a évolué en un enchevêtrement complexe avec des régimes temporaires et des exceptions sectorielles. Le gouvernement De Wever prévoit des modifications, ancrant certaines mesures temporaires et élargissant les heures supplément...

Afin de répondre à la charge de travail continue, des initiatives législatives ont été prises afin de prolonger la mesure favorable à l’emploi de pensionnés dans le secteur des soins. Désormais, ils bénéficient d’une exonération des cotisations personnelles et d’un régime fi...

Le régime du travail en équipe bis a été introduit au printemps 2024. Ce régime permet aux employeurs dont les équipes varient en termes d’ampleur de bénéficier de la dispense fiscale pour travail en équipe. Un facteur de correction doit alors être appliqué. Un arrêté royal ...

Les employeurs victimes d’une calamité naturelle peuvent, sous certaines conditions, bénéficier d’une dispense fiscale. Les inondations survenues en juillet 2021 en Wallonie entrent désormais dans le champ d’application de cette dispense. Les employeurs touchés par ces inond...

Au début de l’année 2024, les critères ont été renforcés pour les PME et une loi a été entérinée afin que ces critères augmentés produisent leurs effets plus tôt. À partir de l’exercice 2025, le principe de l’effet différé sera à nouveau d’application. Les conséquences de ce...

De manière à répondre à la charge de travail continue, des initiatives législatives ont été prises afin de prolonger la mesure favorable à l’emploi de pensionnés dans le secteur des soins.