Kinderbijslag via Securex
Iedere bedrijfsleider die personeel tewerkstelt, moet zich verplicht aansluiten bij een kinderbijslagfonds, binnen de 90 dagen die volgen op het begin van de tewerkstelling vaan de eerste werknemer, zelfs indien geen enkele van zijn werknemers kinderen ten laste heeft.
Vrij kiezen voor de beste
Wie u kiest als kinderbijslagfonds? Daarin bent u vrij. Ga dus meteen met de beste in zee. Met Securex. Als uw ervaren en toegewijde partner leveren we u de service die u verdient. Daarom ook zijn we al de op vier na grootste in België. Meer dan 22.000 bedrijven en 78.000 gezinnen kiezen bewust voor onze kwaliteit. En u?
Uw voordelen:
- Bereikbaar en dichtbij. Wij staan voor u klaar – in de landstaal van uw keuze: via telefoon, fax of mail. Of we helpen u verder in onze zes kantoren in Bergen, Luik, Brussel, Gent, Kortrijk of Aalst.
- Persoonlijk en betrokken. Bent u een bedrijfsleider? Dan zorgt uw persoonlijke Client Advisor voor u – met maatwerk. Bent u een medewerker en hebt u zelf kinderen? U krijgt antwoord op al uw vragen - helder en direct.
- Eenvoudig en transparant. U bespaart flink op administratieve taken. Eén aansluitingsbezoek volstaat om op alle andere Securex-diensten een beroep te doen.
- Correct en bij de zaak. We passen wetgeving rond kinderbijslag correct en eenvormig toe. Zijn er aanpassingen? Dan weet u dat als eerste.
Hebt u vragen over de kinderbijslag in uw onderneming? Of bent u benieuwd naar de mogelijkheden die Securex biedt? Kijk dan eerst tussen de lijst veelgestelde vragen: vermoedelijk vindt u daar al het antwoord. Wilt u gewoon uw kinderbijslag berekenen? Gebruik dan onze handige onlinesoftware.
