De groep Securex bestaat al meer dan honderd jaar. Van verzekeringskas groeiden we uit tot een unieke en veelzijdige dienstverlener in sociale administratie en HR-dienstverlening.
Securex wordt in 1905 opgericht als Gemeenschappelijke Verzekeringskas tegen Arbeidsongevallen om arbeiders in de textielsector te beschermen. Ons ontstaan is een reactie op de wet op de Arbeidsongevallen van 1903.
In 1928 richten we het Kinderbijslagfonds op, dat al snel een van de grootste van het land wordt. Na de Tweede Wereldoorlog, in 1946, wordt de Belgische RSZ opgericht. We spelen daarop in door het sociaal secretariaat Secretex en het ziekenfonds Muttex in het leven te roepen. Die richten zich niet langer alleen op de textielarbeider. Alle beroepsgroepen kunnen zich aansluiten – van particulier tot de grootste onderneming.
Al in 1958 bouwen we een eigen informatica-afdeling uit. Die zorgt voor een vlekkeloze ondersteuning van onze klanten op vlak van personeelsadministratie, ziekenfonds en sociale zekerheid. Ook de dienst Medische Controle op het Absenteïsme, die in 1960 het licht ziet, is zijn tijd vooruit.
Het gevolg? Wanneer in 1963 de naam Securex zijn intrede doet, groeit die al snel uit tot een vaste waarde in België. Zozeer zelfs dat het Ministerie van Tewerkstelling en Arbeid in 1965 onze medewerking vraagt bij het opstellen van de tekst voor het Koninklijk Besluit over Arbeidsgeneeskunde. Na de goedkeuring van dit KB is Securex de eerste om een volwaardige Dienst voor Arbeidsgeneeskunde te bieden aan zijn klanten.
We streven ernaar onze diensten uit te bouwen en te optimaliseren. Daarom richten we in 1968 het Sociaal Verzekeringsfonds voor zelfstandigen Integrity op.
Willen we onze groei bestendigen en beter inspelen op de wensen van onze klanten, dan moeten we onze diensten decentraliseren. Dit proces begint in 1970. Wij breiden onze kantoren in Gent uit met provinciale filialen in Aalst, Kortijk, Ronse, Verviers, Brussel, Bergen, Namen en Eupen. Tussen 1980 en 2000 volgen Antwerpen, Hasselt, Drongen, Brugge, Luik, Moeskroen, Koksijde, Waver, Charleroi en Doornik. Kort na 2000 volgt nog een nieuw kantoor in Leuven. Maar ook het buitenland lonkt: al in 1972 zetten we onze eerste stappen op de internationale markt met een vestiging in Rijsel (Frankrijk).
De sociale wetgeving en arbeidsrealiteit worden almaar complexer. Zoals altijd speelt Securex soepel in op die evolutie. Als in 1981 de wetgeving op het Vrij Aanvullend Pensioen voor Zelfstandigen van kracht wordt, richten we de Vereniging voor Onderlinge Verzekering Securex Leven op.
In 2002 bouwen we onze Starterafdeling uit tot het allereerste virtuele loket in België. Onze e-starters is zo de voorloper van het erkend Ondernemingsloket van Securex.
In 2002 haalt Securex ook de exclusieve rechten binnen voor de commercialisering van het Securex Research Center, toen nog ZebraZone. In ons Research Center analyseren en vergelijken we de kennis die we uit onze verschillende Securex-diensten putten. Met die resultaten ondersteunen we de adviesverstrekking aan klanten, partners en stakeholders.
We richten ons in 2003 nog breder op de HR-markt met de overname van GRH Management, een HR-consultancybedrijf dat ook aanwezig is in Frankrijk. Hiermee versterken we ons dienstenaanbod voor ondernemingen en profileren we ons duidelijker als expert in menselijk kapitaal.
In 2003 openen we ook een nieuw kantoor in Oudenaarde.
In 2004 vestigen we ons in Luxemburg. In België breiden we onze nieuwe HR-activiteiten verder uit met de overname van HR Accent. Zo biedt Securex ondernemingen een volledig geïnformatiseerde oplossing van loonadministratie tot Human Resources beheer.
In 2005 viert Securex haar honderdjarig bestaan. We houden een feestelijke receptie en organiseren een groots evenement in Walibi waar we 20.000 klanten en werknemers met hun familie ontvangen.
In 2007 treedt Progecov toe tot de groep Securex. Progecov is een Externe Dienst voor Preventie en Bescherming die zich toespitst op openbare besturen. In datzelfde jaar openen we ook een nieuw kantoor in Sint-Niklaas.