Groupe Securex
 
 
 

Peu de mobilité sur le marché de l’emploi en Belgique en 2016

Securex publie chaque année une enquête sur la rotation du personnel

  • Point marquant : davantage de contrats à durée déterminée ont pris fin en 2016
  • Le contrat à durée déterminée concerne surtout les jeunes travailleurs
  • 11 % des travailleurs souhaitent changer de travail à court terme

Durant l’année écoulée, le marché de l’emploi belge a été caractérisé par une faible mobilité : les travailleurs ont peu changé d’emploi et les employeurs ont conservé leurs travailleurs engagés à durée indéterminée. Cependant, les contrats à durée déterminée amènent une certaine mobilité. En 2016, un nombre plus important de contrats à durée déterminée ont pris fin par rapport aux années précédentes. C’est ce qui ressort d’une enquête annuelle réalisée par le prestataire de services RH Securex sur la rotation du personnel en Belgique. Bart Buysse, directeur général de la FEB interprète ces chiffres : « Un contrat à durée déterminée reste bien souvent le tremplin par excellence vers un emploi fixe. »

Lire plus