Etape 2 : analyser vos chiffres d’absentéisme
Une analyse efficace se fonde toujours sur des données réelles. Nous récoltons donc d’abord tous les chiffres de l’année écoulée et nous les introduisons dans nos modèles spécialement conçus. Ceux-ci nous livrent des résultats immédiats et directement utilisables, que nous pouvons alors comparer avec les moyennes sectorielles.
Audit d’absentéisme : l’absentéisme dans votre entreprise
Nous analysons, interprétons et présentons les données chiffrées de l’année précédente. Nous utilisons pour ce faire des tableaux synoptiques et des graphiques clairs. Et si votre entreprise dispose de données chiffrées insuffisantes, nous effectuons un échantillonnage et utilisons notre enquête comparative.
Les statistiques offrent une vision claire sur des aspects cruciaux :
- Combien de temps vos collaborateurs sont-ils absents ?
- A quelle fréquence sont-ils absents ? Et combien de temps dure cette absence ?
- Leurs absences sont-elles fréquentes et courtes ou longues et rares (facteur de Bradford) ?
- ...
Benchmark : comparer l’absentéisme avec d’autres entreprises
Le Securex Research Center mène chaque année une grande enquête sur l’absentéisme en Belgique. Ces chiffres constituent une intéressante base de comparaison pour votre entreprise. Nous évaluons vos chiffres selon les mêmes critères et comparons les résultats par province, par âge, par sexe, par statut, par taille d’entreprise et par régime de travail.
Vous savez ainsi précisément où se situe votre entreprise par rapport à d’autres entreprises comparables. Un élément important dans l’analyse et le traitement de l’absentéisme.
