Securex Prävention & Schutz: Ihr externer Präventionsdienst
Lasten die Gesundheitsverpflichtungen schwer auf Ihrem Unternehmen? Haben Sie Mühe, alle gesetzlichen Vorschriften einzuhalten? Dann haben Sie sicher auch keine Zeit, an der Optimierung dieses Wohlergehens zu arbeiten und Ihren Mitarbeitern zu helfen sich auszuzeichnen. Gerade dann ist unser externer Dienst für Gefahrenverhütung und Schutz am Arbeitsplatz Gold wert.
Ein Spitzenteam für die Sicherheit Ihres Unternehmens
Ergänzen Sie Ihre eigene Mannschaft mit einem fachkundigen Team. Unser Präventionsteam besteht aus Betriebsärzten, Sicherheitsingenieuren, Ergonomen, Spezialisten für industrielle Hygiene und Psychologen. Sie gehören außerdem zur großen Securex-Einheit. Unsere Präventionsberater bündeln ihre Kräfte also mit allen Spezialisten innerhalb Securex (z. B. medizinischer Kontrolldienst und Arbeitsunfallversicherung). So garantieren wir einen optimalen und integrierten Ansatz für Problempunkte.
Darüber hinaus hat unser Präventionsdienst nicht nur die gesetzlichen, medizinischen und technischen Vorschriften im Blick. Wir helfen Ihren Mitarbeitern und Verantwortlichen persönlich. Wir beziehen sie ein, schulen sie und machen ihnen ihre Rolle bewusst. Das garantiert die besten Ergebnisse.
Effiziente Gesundheitsaufsicht
Unsere Präventionsberater-Betriebsärzte spielen hauptsächlich eine präventive Rolle durch die rechtzeitige Ermittlung von Berufskrankheiten und die Kontrolle des Gesundheitszustands der Arbeitnehmer, sowohl des körperlichen als auch des psychischen Zustands.
So vermeiden wir Probleme. Ihr Unternehmen funktioniert besser und Ihre Mitarbeiter sind glücklicher.
Ständige Risikobeherrschung in fünf Disziplinen
Die Risiken in Ihrem Unternehmen sind anders als bei Ihren Nachbarn. Und in Ihrem Lager lauern andere Gefahren als in Ihren Büros. Darum beginnt unser Präventionsteam immer bei Null und sucht nach spezifischen Problemen, bis in den hintersten Winkel Ihrer Werkstatt.
Das Team ermittelt und bewertet die Risiken am Arbeitsplatz, um die Einsetzbarkeit Ihrer Mitarbeiter zu erhöhen. Damit Ihr Unternehmen besser funktioniert. Sie achten dabei auf fünf Hauptbereiche: Sicherheit, Gesundheit, Ergonomie, Arbeitshygiene und psychosoziale Aspekte.
