Versichern Sie Ihre Mitarbeiter gegen Arbeitsunfälle
Sie haben Ihre Mitarbeiter mit der gesetzlichen Pflichtversicherung für Arbeitsunfälle bereits gegen die finanziellen Folgen von Arbeitsunfällen versichert. Die gesetzlich vorgeschriebene Arbeitsunfallversicherung beschränkt die Auszahlungen auf eine bestimmte Einkommensgrenze, ungeachtet des tatsächlichen Einkommens der Mitarbeiter. Für eine vorübergehende Arbeitsunfähigkeit von beispielsweise einem Monat ist die Auszahlung für 2008 auf 2683,05 Euro brutto beschränkt. Mit der kollektiven Zusatzversicherung versichern Sie den Teil der Einkünfte über diesem Grenzbetrag.
Wie funktioniert die kollektive Zusatzversicherung von Securex?
Sie entscheiden sich zwischen zwei Berechnungsformeln:
- Vergütungen gleichwertig denen, die im Arbeitsunfallgesetz vorgesehen sind (= Basisgesetz).
- Vergütungen auf der Grundlage eines Vielfachen des Jahresgesetzes.
Wir zeigen Ihnen ein Zahlenbeispiel der gleichwertigen Berechnung. Stellen Sie sich vor: Ein Arbeitsunfall macht Ihren Arbeitnehmer (40 Jahre) arbeitsunfähig. Er verdient jährlich 50.000 Euro brutto. Nach dem Arbeitsunfallgesetz wird die Auszahlung anhand des gesetzlichen Höchstbetrags von 35.099,83 Euro brutto pro Jahr berechnet.
Ist er vorübergehend arbeitsunfähig (z. B. 31 Tage lang)?
- Dann beträgt die gesetzliche Absicherung der Arbeitsunfallversicherung maximal 2683,05 Euro brutto monatlich.
(€ 35.099,83 x 90 %) / 365 = € 86,55 x 31 Tage = € 2.683,05
- Die monatliche Auszahlung der kollektiven Zusatzversicherung von Securex beträgt:
(€ 50.000,00 – € 35.099,83) x 90 % / 365 = € 36,74 x 31 Tage = € 1.138,94
Dieser Betrag wird zusätzlich zur gesetzlichen Vergütung ausgezahlt und erhöht den Gesamtbetrag für Ihren Mitarbeiter also auf 3.821,99 Euro brutto für 31 Tage Arbeitsunfähigkeit.
Ist er für immer arbeitsunfähig?
- Bleibt Ihr Mitarbeiter zu 100 % arbeitsunfähig? Dann beträgt die gesetzliche Absicherung mit einer Arbeitsunfallversicherung maximal 35.099,83 Euro brutto jährlich.
€ 35.099,83 x 100 % = € 35.099,83
Diese Leibrente wird monatlich oder per Quartal ausgezahlt.
- Die kollektiv Zusatzversicherung von Securex bezahlt den Unterschied zwischen dem tatsächlichen Lohn und der Auszahlung der Arbeitsunfallversicherung. Also (€ 50.000 – € 35.099,83) x 100 % = € 14.900,17 Euro.
Diese Leibrente wird sofort in Kapital ausgezahlt. Für einen Arbeitnehmer von 40 Jahren bedeutet das : 247.649,77 Euro (14.900,17 Euro x Alterskoeffizient 16,6206).
Stirbt er infolge des Arbeitsunfalls?
- Bei der Arbeitsunfallversicherung erhält der überlebende Ehepartner jährlich eine Leibrente von 10.529,95 Euro (= 30 % des gesetzlichen Höchstbetrags, nämlich 35.099,83 Euro). Diese Leibrente wird nicht in Kapital ausgezahlt, sondern als monatliche oder Quartalsrente.
- Bei der kollektiven Zusatzversicherung erhält der überlebende Ehepartner eine Leibrente von 4.470,05 Euro.
(€ 50.000,00 – € 35.099,83) x 30 % = € 4.470,05
Diese Leibrente wird sofort in Kapital umgesetzt und ausgezahlt. Für eine Witwe von 40 Jahren bedeutet das: 77.924,91 Euro (4470,05 Euro x Alterskoeffizient 16,6206).
Sie entscheiden sich für die Berechnung nach Jahresgehalt? Dann sind verschiedene Kombinationen möglich. Wir berechnen gern mit Ihnen alle Details.
