Wir verwalten Ihre gesamte Personalverwaltung
Investieren Sie als mittelständiges Unternehmen oder belgische Niederlassung eines internationalen Unternehmens lieber nicht in eine eigenen Personalabteilung? Dann haben wir die perfekte Alternative für Sie: die Personnel Administration Desk. Ihr fester Ansprechpartner bei Securex HR Solutions regelt Ihre gesamte Personalverwaltung (Lohn- und Personalverwaltung) und ist immer erreichbar, wenn Rat notwendig sein sollte.
Sorglose Alternative
Um mit der Tür ins Haus zu fallen: Warum sollten Sie selbst tun, was wir besser können? Speziell für mittelständische Unternehmen und kleine belgische Niederlassungen entwickelte Securex das Personnel Administration Desk. Sie sparen die Kosten für eine eigene Personalabteilung, aber können sich doch auf eine fleckenlose Personalverwaltung verlassen. Außerdem können Sie und Ihre Mitarbeiter alle Fragen dem festen Ansprechpartner stellen.
Stabile Fundamente
In der Startphase sammelt Securex alle notwendigen Informationen und Dokumente über die Arbeitsverträge der Mitarbeiter, die Arbeitsordnung, Anmeldungen bei anderen HR-Lieferanten usw. Ein Bericht beschreibt ausführlich die Aufgaben und Verfahren Ihrer Personalverwaltung entsprechend Ihrer Wünsche und Politik.
Beratung und Antworten
Gewappnet mit diesen Kenntnissen sorgt Personnel Administration Desk für eine zügige und korrekte Dienstleistung. Sie haben monatlich Anspruch auf einige Beratungsstunden. Sie und Ihre Mitarbeiter können telefonisch oder per E-Mail Fragen stellen. Sie erhalten schnell und sachkundig Antwort.
Ihre Vorteile auf einen Blick
- Ihre Personalverwaltung in sicheren, professionellen Händen.
- Sie müssen die Sozialgesetzgebung nicht verfolgen.
- Sie erfüllen immer alle gesetzlichen und verwaltungstechnischen Verpflichtungen.
- Sie arbeiten mit einem festen Ansprechpartner, der Ihr Unternehmen gründlich kennt.
- Sie und Ihre Mitarbeiter können direkte Fragen stellen.
- Die Überwachung der Verträge mit Lieferanten (Leasinggesellschaft, Versicherungsgesellschaft,…) und sogar der Krankenkasse der Mitarbeiter verläuft problemlos.
- Sie können sich auf eine zügige und korrekte Abhandlung von Arbeitsunfällen, Fuhrparkverwaltung, Mahlzeitschecks usw. verlassen.
- Auch die Verwaltung bei Einstellung und Ausscheiden Ihrer Mitarbeiter verläuft nach den Regeln der Kunst.
- Sie haben zusätzliche Unterstützung bei der Erstellung und Kontrolle der Arbeitsordnung, der Optimierung der Lohnkosten, der Standardisierung der Arbeitsverträge, der Optimierung der außertariflichen Vorteile usw.
